中新網上海10月17日電 (高志苗)2025可持續全球領導者大會10月16日至18日在上海舉行。由上海交通大學上海高級金融學院(高金)牽頭撰寫的《踐行可持續發展之路——2025上海ESG發展報告》(下簡稱“報告”)在會上發布。報告指出，人才培養與公眾參與正成為推動上海ESG持續發展的重要動力。同時，國際合作與涉外企業的典型范例在上海ESG生態建設中的作用也日益凸顯。
據介紹，高金繼2024年首度發布報告，系統呈現上海ESG生態全景后，在本年度報告中進一步秉持實踐驅動與問題導向的原則，對上海各類主體的ESG發展實踐通過具體案例進行了更為深入和聚焦的介紹。
報告指出，與2024年相比，2025年上海ESG發展正在走向制度更系統、行動更標準、績效更量化、協同更緊密的新階段。政府與監管機構在制度供給和治理創新方面發揮了核心作用。在過去一年里，國家和地方密集出臺政策，推動分層分類信息披露、綠色金融改革和市場監管體系完善，逐步形成系統化制度框架。上海在政策落地過程中積極探索與國際標準接軌，為各類主體提供方向和指南，為ESG實踐的規范化和規模化奠定了基礎。
報告顯示，企業是上海ESG生態中的中堅力量，國有企業在信息披露和治理方面起到示范作用，民營與外資企業則在綠色產品開發、供應鏈協同和社會責任實踐中開展多樣化探索；然而，中小企業面臨理念和能力受限，技術與資金門檻高，治理體系落實難度大等困難，ESG價值體現與資本化進程緩慢，遭遇推廣瓶頸。金融機構為上海ESG發展提供資金和工具支持，綠色金融產品體系持續擴容，銀行、券商和保險機構在投資決策和風險管理中逐步嵌入ESG要素考量，為企業低碳與可持續發展項目提供資金保障。
在對上海各類主體行動現狀與優化方向進行闡述的基礎上，報告提出了進一步發展的系統化行動建議，其核心是推動“ESG四化”，即ESG經營活動內部化、ESG信息披露標準化、ESG評價體系系統化、ESG價值實現具體化。四化之間形成互為支撐的閉環：內部化為企業行動提供基礎數據與治理邏輯，標準化披露將其轉化為透明、可比的信息，系統化評價以量化指標形成反饋和改進方向，而價值實現具體化則通過經濟、社會和生態效益驗證前端實踐的有效性，并反過來強化內部化的動力。(完)