本報訊 （通訊員 代緒剛）今年以來，商南縣進一步加強城鎮公益性崗位開發管理，充分發揮城鎮公益性崗位兜底安置作用，促進全縣就業困難人員就業。目前，全縣公益性崗位總量年均保持在5600人左右，年投入各類資金6000多萬元，安置人數占脫貧人口就業總量的21.5%。
　　商南縣嚴格按照“按需設崗、以崗定人、動態管理、總量控制”的原則，強化公益性崗位開發管理。圍繞基層公共服務、鄉村建設、環境整治、防汛抗旱、災害防治等需求，開展調查摸底，科學設定鄉村公益性崗位數量和類別。統籌公益性崗位力量，幫助困難群體渡過難關，積極化解風險隱患。對崗位安置期滿的脫貧人口，通過推薦崗位、技能培訓、勞務輸出、發展產業等有針對性幫扶措施幫助其實現增收，防止出現返貧致貧風險。按照“誰開發、誰管理、誰用人、誰負責”的原則，定期開展自查自糾，做到科學設置崗位、嚴格安置對象、規范聘用程序、加強日常監管、規范資金發放；定期開展實地核查、數據比對，對不符合安置條件、虛報冒領騙取補貼、“吃空餉”等違法違規行為，及時查處、予以清退，對違規違紀的嚴肅追究責任。